东风与长安重组再传一相关人事变动。日前有媒体报道称,朱华荣已经续签合同,将继续担任长安汽车董事长一职,为东风和长安重组做好充分准备。
中国经济网记者向长安汽车求证此事,公关部相关负责人表示:“今天确实也有其他媒体在问这个事,但是目前没有官方信息可以公布。一般有重大人事任命公司会有官宣,现在还没有正式的会议召开。”
值得一提的是,2月17日,中国兵器装备集团有限公司发布消息称,周治平已调任兵装集团,担任集团公司董事、总经理、党组副书记。周治平虽然是从东风调回,但是其仅在东风11个月,大部分职业生涯还是在长安,算是长安系干部。再往前推,长安汽车总裁、党委副书记王俊,已经于今年1月初升任兵装集团公司副总经理、党组成员。
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2月9日晚,包括东风股份、东风科技等“东风系”,以及长安汽车、东安动力等“兵装系”上市企业几乎同一时间发布公告,称间接控股股东正在与其他国资央企集团筹划重组事项。外界普遍猜测,长安将与东风重组,而长安领导层动作频频正是重组的前奏。
长安、东风两大汽车集团重组整合持续发酵,有观点认为这将打造中国第一、全球前五的大汽车集团。然而,二者在重组过程中也面临诸多问题,双方都需要有“一把手”经验的人,在此过程中发挥引导和拍板作用。
目前,外界讨论最多的问题是,东风和长安合并后公司总部设置在武汉还是重庆,或是仿照宝钢和武钢的模式设置双总部;长安隶属于兵装集团,东风则是国资委直管的央企,两者在行政级别上并不对等;在业务层面,长安旗下阿维塔和深蓝,与东风旗下岚图均为中高端新能源品牌,合并后如何解决定位重叠等。
此外,双方旗下的合资业务也是需要考虑的板块。2024年,东风本田和东风日产销量双双下滑;反观长安马自达和长安福特,却逆势实现正增长。长安与东风合并后,如何平衡合资品牌之间的复杂关系,并提升其竞争力,这也需要中方与外资方共同探讨。
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有分析认为,朱华荣的续约不仅是对其在任期间,对长安汽车做出突出贡献的充分肯定,也暗示着在长安与东风的合并进程中,需要依托其实现平稳过渡。毕竟央国企重组的盘子太大,并非一朝一夕就能完结,有经验丰富和出众领导力的朱华荣坐阵无疑事半功倍。
朱华荣是汽车行业领导层中少有的技术出身,同时也是长安研发体系中的重要缔造者。自2020年升任长安汽车董事长以来,朱华荣以“工程师治企”理念和“技术优先”战略,推动长安在新能源领域的快速发展,并打造出阿维塔、长安启源和深蓝汽车新能源“三剑客”。
在朱华荣的带领下,长安汽车在竞争日益激烈的汽车市场中,成功实现销量“五连升”。数据显示,2020年至2024年,长安汽车销量分别为200.36万辆、230.05万辆、234.6万辆、255.31万辆和268万辆,其中2024年新能源汽车渗透率超过30%。(中国经济网记者 姜智文)